23 марта юридическая фирма ALUMNI Partners и аутсорсинговая компания Accetera проводят вебинар «HR-интенсив за чашкой чая: ответственность должностных лиц и охрана труда». Мероприятие пройдет в формате онлайн в Zoom, начало в 10:00.
РЕГИСТРАЦИЯ*
10:00-11:30. Деловая программа
Александра Бантова, ведущий специалист по охране труда, Accetera
Ольга Садыкова, специалист по охране труда, Accetera
Профилактика производственного травматизма как способ избежать неприятностей:
· Причины производственного травматизма.
· Основные мероприятия по предупреждению несчастных случаем.
· Несчастные случаи, кейсы (происшествия на территории работодателя и при дистанционной работе).
· Порядок расследования несчастных случаев.
· Какая ответственность грозит работодателю при несчастном случае.
Надежда Илюшина, партнер Практики трудового права, ALUMNI Partners
Юрий Иванов, советник Практики трудового права, ALUMNI Partners
Ответственность менеджмента компании и её должностных лиц:
· Статус руководителя компании, отличие от понятия «должностное лицо»;
· За что именно отвечает руководитель организации при осуществлении обычной хозяйственной деятельности? За что руководителя могут дисквалифицировать?
· Какую ответственность руководителя и как можно ограничить? Поможет ли прекращение трудовых отношений с руководителем избежать ответственности?
· Трудовой договор и локальные нормативные акты компании: на что обратить внимание при делегировании полномочий руководителя;
· Тренды в судебной практике в отношении ответственности менеджмента.
Антонина Потанина, адвокат Практики уголовно-правовой защиты бизнеса, ALUMNI Partners
Вопросы уголовной ответственности менеджмента компании и работников:
· Уголовно-правовой статус руководителя организации (лицо, выполняющее управленческие функции в коммерческой или иной организации / должностное лицо / фактический руководитель);
· Значение должностных инструкций, трудовых договоров и ЛНА при оценке рисков уголовной ответственности;
· Уголовно-правовые риски, вытекающие из осуществления организацией обычной хозяйственной деятельности: злоупотребление полномочиями (201 УК РФ), присвоение и растрата (160 УК РФ), преднамеренное банкротство (196 УК РФ), мошенничество (в том числе при получении субсидий) и проч.
· Уголовная ответственность за нарушение охраны труда: риски для руководителя и возможности их снижения посредством делегирования полномочий.
*Количество мест ограничено, необходимо получить подтверждение регистрации.
РЕГИСТРАЦИЯ*
10:00-11:30. Деловая программа
Александра Бантова, ведущий специалист по охране труда, Accetera
Ольга Садыкова, специалист по охране труда, Accetera
Профилактика производственного травматизма как способ избежать неприятностей:
· Причины производственного травматизма.
· Основные мероприятия по предупреждению несчастных случаем.
· Несчастные случаи, кейсы (происшествия на территории работодателя и при дистанционной работе).
· Порядок расследования несчастных случаев.
· Какая ответственность грозит работодателю при несчастном случае.
Надежда Илюшина, партнер Практики трудового права, ALUMNI Partners
Юрий Иванов, советник Практики трудового права, ALUMNI Partners
Ответственность менеджмента компании и её должностных лиц:
· Статус руководителя компании, отличие от понятия «должностное лицо»;
· За что именно отвечает руководитель организации при осуществлении обычной хозяйственной деятельности? За что руководителя могут дисквалифицировать?
· Какую ответственность руководителя и как можно ограничить? Поможет ли прекращение трудовых отношений с руководителем избежать ответственности?
· Трудовой договор и локальные нормативные акты компании: на что обратить внимание при делегировании полномочий руководителя;
· Тренды в судебной практике в отношении ответственности менеджмента.
Антонина Потанина, адвокат Практики уголовно-правовой защиты бизнеса, ALUMNI Partners
Вопросы уголовной ответственности менеджмента компании и работников:
· Уголовно-правовой статус руководителя организации (лицо, выполняющее управленческие функции в коммерческой или иной организации / должностное лицо / фактический руководитель);
· Значение должностных инструкций, трудовых договоров и ЛНА при оценке рисков уголовной ответственности;
· Уголовно-правовые риски, вытекающие из осуществления организацией обычной хозяйственной деятельности: злоупотребление полномочиями (201 УК РФ), присвоение и растрата (160 УК РФ), преднамеренное банкротство (196 УК РФ), мошенничество (в том числе при получении субсидий) и проч.
· Уголовная ответственность за нарушение охраны труда: риски для руководителя и возможности их снижения посредством делегирования полномочий.
*Количество мест ограничено, необходимо получить подтверждение регистрации.